Nurholik, Agung (2024) Sistem Pendukung Keputusan Pemberian Bonus Tahunan Karyawan Menggunakan Metode Objective Optimization On The Basis Of Ratio Analysis (MOORA). S1 / D3 thesis, Universitas Kuningan.

[thumbnail of ABSTRAK] Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (547kB)
[thumbnail of BAB I] Text (BAB I)
BAB I.pdf

Download (279kB)
[thumbnail of BAB II] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (421kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB III] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (788kB) | Request a copy
[thumbnail of BAB IV] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB) | Request a copy
[thumbnail of BAB V] Text (BAB V)
BAB V.pdf

Download (65kB)
[thumbnail of DAFTAR PUSTAKA] Text (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (66kB)
[thumbnail of LAMPIRAN] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy
Official URL: https://rama.uniku.ac.id

Abstract

Didalam dunia bisnis saat ini baik yang bergerak di bidang manufaktur maupun jasa bersaing secara kompetitif. Salah satu cara mengatasi persaingan ini adalah dengan memanfaatkan sumber daya manusia yang dimiliki oleh perusahaan tersebut secara maksimal. Pada proses pemilihan karyawan terbaik di Surya Toserba Ciledug masih menggunakan perhitungan manual sehingga menimbulkan hasil penilaian yang bersifat subjektif, tidak adanya kriteria penentuan karyawan terbaik sehingga menghasilkan hasil perhitungan yang tidak akurat dan tidak adil, belum adanya sistem pendukung keputusan untuk pemberian bonus tahunan karyawan secara objektif dari perusahaan. Oleh sebab itu diperlukan suatu sistem informasi untuk menangani kendala-kendala tersebut. Penelitian ini menerapkan Sistem Pendukung Keputusan menggunakan Metode Multi Objective Optimization by Ratio Analysis (MOORA). Dengan perancangan sistem menggunakan UML, untuk program menggunakan PHP dan PHP MyPersonalia sebagai database sistem. Penelitian ini menghasilkan sebuah sistem informasi yang dapat digunakan untuk pengambilan keputusan karyawan terbaik berbasis web.

Kata Kunci: Sistem Pendukung Keputusan, Metode MOORA

In today’s business world, both those engaged in manufacturing or services, competes competitively. One way to overcome this competition is to make maximum use of the company's human resources. The process of selecting the best employees at Surya Toserba Ciledug still uses manual calculations, giving rise to subjective assessment results, there are no criteria for determining the best employees, resulting in inaccurate and unfair calculation results, there is no decision support system for giving annual employee bonuses objectively. from the company. Therefore, an information system is needed to handle these obstacles. This research applies a Decision Support System using the Multi Objective Optimization by Ratio Analysis (MOORA) Method. By designing the system using UML, the program uses PHP and PHP MyPersonalia as the system database. This research produces an information system that can be used for making the best web-based employee decisions.

Keywords: Decision Support Systems, Methode MOORA

Item Type: Thesis (S1 / D3)
Uncontrolled Keywords: Sistem Pendukung Keputusan, Metode MOORA Decision Support Systems, Methode MOORA
Subjects: T Technology > T Technology (General)
Divisions: Fakultas Ilmu Komputer > S1 Sistem Informasi
Depositing User: S.Kom Agung Nurholik
Date Deposited: 25 Oct 2024 06:19
Last Modified: 25 Oct 2024 06:19
URI: https://rama.uniku.ac.id/id/eprint/1455

Actions (login required)

View Item
View Item